姓名: | 何岸 | |
领域: | 人力资源 运营管理 领导艺术 | |
地点: | 北京 海淀 | |
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员工职业化心态培训适合新员工吗? 新员工很是适合做员工职业化心态培训。因为:
新员工,如果是学校刚毕业,从校园人转变成企业人,是需要职业化的培训的,否则是自由化。
新员工,如果是从参加工作几年了,从其他公司来的,那也需要员工心态培训,因为,不同企业的文化不一样,中国企业的整体职业化水平也不高,他们在其他公司也未必进行过职业化培训,同时,培训也能加强新员工对企业的了解,融洽新老员工的关系,是件好事,很有必要。
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